Мотивация персонала: новый сезон
HR-митап
19 апреля 10:00-13:00
Отель Индиго,
Зал «Симфония-Соната»
Проверенные решения из 2022 и новые подходы к мотивации сотрудников в 2023.
Минувший год многое скорректировал в отношениях между работодателями и сотрудниками.

Пока бизнесы «тушили пожары»,
а HR принимали сотни жизненно важных решений, жизнь в компаниях стремительно изменялась. Новые реалии опять вывели на авансцену вопросы мотивации и благополучия сотрудников.

Как ситуация влияет на приоритеты сотрудников? Что и как нужно пересобрать HR, чтобы помочь бизнесу? Обсудим на нашей клубной встрече.
Встреча для тех, кому интересно обсудить:
Как потрясения 2022 повлияли на мотивацию сотрудников
Какие факторы сегодня определяют уровень лояльности и вовлеченности
Меняется ли подход к well-being, каковы сегодня приоритеты сотрудников в разных отраслях
01
02
03
04
На чем держать фокус HR, чтобы сохранить эффективность команды
Вопросы к обсуждению
Как создать оптимальные программы мотивации, которые бы удовлетворяли запросы сотрудников и были эффективны для бизнес- результатов компании?
01
Согласованы ли социальные пакеты с потребностями сотрудников? Как по итогам 2022 скорректировались спрос и предложение по ДМС?
02
Как выстраивать мотивацию сотрудников различных категорий? Какие практики были успешными в 2022, а какие не дали ожидаемых результатов?
03
Как еще повышать лояльность и вовлеченность сотрудников через нематериальные факторы?
04
Какие инструменты и решения будут эффективными в 2023 году?
05